鴻富華智能 | 2022-06-17
數(shù)字經(jīng)濟是全球未來的發(fā)展方向,是推動世界經(jīng)濟發(fā)展的重要動能。數(shù)字化轉(zhuǎn)型作為數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的重要著力點,已經(jīng)成為激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新活力,推動經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量變革、效率變革、動力變革,提升國家數(shù)字競爭力的核心驅(qū)動。
2021年9月28日,由全國信標委大數(shù)據(jù)標準工作組、中國電子技術(shù)標準化研究院、山東省工業(yè)和信息化廳主辦的2021全國大數(shù)據(jù)標準化工作會議在濟南成功舉辦。會上發(fā)布了《企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型白皮書(2021版)》,并同步在新一代信息技術(shù)標準化論壇上展示和解讀。
今天在這里為大家揭開其神秘面紗。
2021年,我國發(fā)布了《中華人民共和國國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和2035年遠景目標綱要》,將“加快數(shù)字化發(fā)展,建設數(shù)字中國”單獨成篇,提出以數(shù)字化轉(zhuǎn)型整體驅(qū)動生產(chǎn)方式、生活方式和治理方式變革,在頂層設計中明確數(shù)字化轉(zhuǎn)型的戰(zhàn)略定位。
白皮書通過對國內(nèi)外企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型理論與實踐的研究與分析,總結(jié)了企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的概念與特征,從國有企業(yè)、通信、制造、電力等八大領域的數(shù)字化轉(zhuǎn)型框架,匯總提煉了企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的發(fā)展思路與實踐路徑,并提出了數(shù)字化轉(zhuǎn)型的能力評估模型。
以下為白皮書核心內(nèi)容提煉
01 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型框架
對企業(yè)的戰(zhàn)略愿景進行重新定位,明確轉(zhuǎn)型的目標和方向,從“數(shù)字規(guī)劃、數(shù)字能力、轉(zhuǎn)型價值、數(shù)據(jù)驅(qū)動、生態(tài)協(xié)作”等方面確立數(shù)字化轉(zhuǎn)型的主要思路,重點圍繞“明確企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、提升企業(yè)新型能力、打造數(shù)據(jù)治理體系、構(gòu)建系統(tǒng)解決方案、推進業(yè)務優(yōu)化創(chuàng)新、重視數(shù)字人才培養(yǎng)”等重點任務,采用數(shù)字化轉(zhuǎn)型方法論來規(guī)劃實施路徑,有序推動轉(zhuǎn)型工作,并需做好組織、數(shù)據(jù)、技術(shù)、管理等方面的保障措施。企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作可以通過“五個主要思路、六項重點任務、七大關鍵步驟”協(xié)同、有序推進,支撐企業(yè)數(shù)字轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略實現(xiàn)主營增長、智能運營和生態(tài)構(gòu)建等三個維度的價值創(chuàng)造與實效落地。
02 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型目標
1、管理精細化
2、產(chǎn)品差異化3、服務精準化
4、決策科學化
5、客戶體驗個性化
03 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型基本原則
1、業(yè)務引領,技術(shù)支撐
2、統(tǒng)一規(guī)劃,迭代實施
3、價值導向,集約建設
04 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型主要思路
1、以數(shù)字規(guī)劃為起點
2、以數(shù)字能力為主線
3、以轉(zhuǎn)型價值為導向
4、以數(shù)據(jù)要素為驅(qū)動
5、以生態(tài)協(xié)作為支撐
05 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型主要任務
1、明確企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,提出數(shù)字化轉(zhuǎn)型主張
2、提升企業(yè)新型能力,支撐數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級
3、打造數(shù)據(jù)治理體系,提供數(shù)字化轉(zhuǎn)型保障
4、構(gòu)建系統(tǒng)解決方案,推動全面數(shù)字化轉(zhuǎn)型
5、推進業(yè)務優(yōu)化創(chuàng)新,催生新業(yè)態(tài)與新模式
6、重視數(shù)字化人才培養(yǎng),建設融合型人才團隊
06 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型實踐路徑企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型不僅僅是一項復雜的系統(tǒng)工程,更需要在實踐中不斷探索與驗證,找到適合企業(yè)行業(yè)特點、發(fā)展階段、能力水平的數(shù)字化轉(zhuǎn)型道路。
企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型實踐路徑可以歸納為“1+2+1”體系。“1”是指一個核心工作體系,包含:診斷評估、戰(zhàn)略規(guī)劃、數(shù)據(jù)能力提升、平臺建設和運營;“2”是指兩大推動因素,即:轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略和三個驅(qū)動因素(價值驅(qū)動、發(fā)展驅(qū)動、數(shù)據(jù)驅(qū)動),“1”是指一個能力保障體系,包括組織保障、數(shù)據(jù)保障、技術(shù)保障、管理保障。
07 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型主要方法
1、開展數(shù)字化問題診斷
包括:構(gòu)建分析模型、評估轉(zhuǎn)型現(xiàn)狀、對標最佳實踐
2、統(tǒng)籌企業(yè)數(shù)字化資源規(guī)劃
3、提升企業(yè)數(shù)據(jù)治理能力水平
4、提高企業(yè)數(shù)據(jù)管理能力等級
數(shù)字化轉(zhuǎn)型能力評估涵蓋21項指標、5個能力等級。通過數(shù)字化轉(zhuǎn)型能力評估,企業(yè)可以認清自己在數(shù)字化方面的現(xiàn)狀,明確進展、優(yōu)勢和改進的方向,實現(xiàn)穩(wěn)步、有效、協(xié)同發(fā)展,最終為企業(yè)戰(zhàn)略服務,為企業(yè)發(fā)展增速,為企業(yè)創(chuàng)新賦能。
5、提高企業(yè)數(shù)據(jù)應用能力水平
08 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型價值創(chuàng)造路徑
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